Гордея се с развитието на компанията и екипа ми

Представете се с няколко изречения..

Аз съм Димитър Найденов, мениджър „Корпоративни въпроси и комуникация“ в JTI България, дружеството за българския пазар във водещия световен производител на тютюневи и никотинови продукти JTI. Работата ми е да водя управлението на взаимоотношенията на компанията с всичките й заинтересовани страни, за управлението на всички ключови промени в оперативната среда, които имат въздействие върху бизнеса, за вътрешните и външни комуникации и за инвестициите ни в общностите. Двама души се грижим за всичко това и този малък, но много ентусиазиран и енергичен екип е също моя отговорност.

Колко години навършихте в компанията? Как се чувствате в нея и какво означава този етап за Вас?

Неусетно минаха 13 г. в компанията. Те бяха пълни с динамика, много разнообразни предизвикателства, много уроци, падания, изправяния и много нови неща. Обичам много работата си, моята теория е, че тази професия не може да бъде упражнявана, ако не я харесваш истински и не ти е интересна. 13 години не са малко време, вярвам, че в този период се развих много, като умения, като емоционална и професионална зрялост. Този период съвпадна и със създаването на семейството ми с моята съпруга, дом за него, идването на децата ни. Прекрасен и интересен период, като цяло.

Кои са най-запомнящите се моменти или постижения от времето Ви тук досега?

Бяхме част от въвеждането на много нови изисквания, промени и системи в тютюневата индустрия, имаше много трудни моменти, но доста често постигахме пълен успех и това е огромна награда. Имах възможност да съм част от все по-голяма програма за инвестиции в общности. Тази благотворителна дейност е много мотивираща и те кара да се гордееш заради акта на правене на добро. Гордея се и с развитието на екипа ми – изключително удовлетворяващо е да виждаш как един човек се развива, докато работи с теб, вдига нивото си, става все по-голям професионалист и споделя позитивна енергия, и ентусиазъм за успех с теб.

Какво Ви мотивира да останете и да се развивате именно в тази организация?

Компанията е страхотна с климата си, с грижата за служителите, с ценностите си и с международната си среда, в която можеш да срещнеш хора, казуси и предизвикателства от всички краища на света. Това е много обогатяващо и те мотивира да се развиваш, да увеличаваш приноса си. В допълнение към това, тютюневата индустрия е изключително интересна и динамична, няма скука и постоянно трябва да учиш нови неща.

Как се е променил професионалният Ви път от първия ден досега – и какво Ви е научил?

Работя вече над 20 г. и целият ми професионален път е в сферата на връзките с обществеността, и управлението на взаимоотношения и репутация. Тази професия беше доста по-екзотична, когато започвах, отколкото е сега, но тогава родителите ми много подкрепяха избора ми. В този период се случиха много големи технологични трансформации, които засегнаха силно начина, по който хората боравят с информация и медии. Това промени и самата професия. Научих се да приемам промяната, да бъда гъвкав, да бъда търпелив. Получих много подкрепа от съпругата ми, много кураж да се развивам и да поемам в нови посоки. Получих много подкрепа и от екипа ми, от много колеги, от много хора, с които работя. Прекрасно е да има от кого да се научиш, да вземеш нещо и според мен това е много важно качество – да си отворен да получаваш от външния свят, за да се усъвършенстваш.

Какви са стремежите Ви занапред – както за себе си, така и за екипа или компанията, част от която сте?

Искам и аз, и екипът ми, да успяваме, да приемаме нови предизвикателства, да се забавляваме, докато работим и винаги да намираме повод да празнуваме както големите, така и малките успехи. В идеалния случай работата трябва да носи радост и удовлетворение. След като веднъж познаеш това усещане, е много важно то да бъде запазено и развивано.