Колко пари трябва да спечелим, за да се чувстваме щастливи и добре?

Представете се с няколко думи..

Аз съм Надя Василева, икономист с МВА по мениджмънт, финанси и маркетинг, дълги години се занимавам с търговия и човешки ресурси, преди месец завърших магистратура Киберсигурност и сега записах друга в НХА – АртТерапия. По нрав съм търпелива, дипломатична, винаги търсеща нови начини за всичко и за всички. Мисията ми е да помагам на хора и животни. Обожавам да плувам, да пътувам и да уча, за да мога да помагам по-ползотворно.

Как бихте описали своята кариера с няколко думи?

Успях да науча много, успях да дам много, да се запозная с различни хора и да решавам страхотни казуси, с няколко думи – успешна за мен и компаниите, за които съм работила, а сега работя за себе си и съм си построила „комунизма“ в неговия идеалистичен вариант.

Кой беше най-важният избор, който оформи пътя Ви?

Да послушам майка ми и да запиша икономика вместо Художествената Академия и моят устрем преплетен с търпение, дисциплина и незаменими приятели.

Какво бихте искали да знаете в началото на кариерата си, но никой не Ви каза?

Че балансът между работа и личен живот е приоритет.

Как човек може да разбере коя професия е подходяща за него?

Тази, за която ставаме сутрин и си пеем отивайки на работа, т.е. работа, която ни харесва и има смисъл. Ако никоя компания не предлага такава, си я създаваме сами.

Кои умения според Вас ще бъдат ключови през следващите 10 години?

Готовността да учиш непрекъснато.

Изяществото да се променяш и адаптираш според ситуацията.

Смелостта да опитомиш и яхнеш изкуствения интелект.

Ние хората ще сме митохондриите на Изкуствения интелект, а не негови роби. Технологиите са по-добри, по-бързи и по-евтини в сравнение с нас хората, до момента, в които не се появи новия вид, след нас в еволюцията. Той няма да има нужда от Изкуствен интелект.

Как да изградим мрежа от полезни контакти, без да изглеждаме заинтересовани?

С добри инициативи и готовност за подпомагане и съпричастност.

Каква е най-голямата грешка, която сте допуснали в кариерата си, и какво научихте от нея?

Всяка грешка е урок, най-голямата беше голям урок😊

Как да разпознаем токсична работна среда и кога е време да си тръгнем?

Когато тялото ни не иска да ходи на работа и когато умът прекалено ни тормози без да предлага решение, в такъв случай просто си тръгваме (за предпочитане по законово установения ред, за да няма последствия).

Има тънкости, които зависят от конкретния случай, но винаги съм на среща да дам съвет, ако някой е в подобна ситуация.

Какво бихте направили различно, ако можехте да започнете отначало?

Абсолютно НИЩО.

Как да запазим мотивацията си в моменти на застой?

Да си намерим друг стимул или да променим нещо драстично, за да ни събуди с нови сили.

Как да постигнем баланс между професионалния и личния живот?

Няма универсална формула, но бих могла да помогна на всеки и в това отношение индивидуално. Аз просто се оттеглих от корпоративния свят достатъчно рано, за да имам време да живея пълноценно, да отделя време за любимите ми хора, да се грижа за родителите си ( баща ми доживя до 101 годишна възраст, а майка ми е на 95 и с нея се забавляваме чудесно).

Да имаш свобода да избираш и да променяш според настроението си, дали да работиш или да правиш нещо друго е велико. Пожелавам на всеки да го усети и да се наслаждава на това блаженство. Имаме много извинения, за да си мислим, че няма как да стане, но просто е въпрос на личен избор.

Кога е време да сменим кариерата си, а не просто работата?

Когато се наситим или ни омръзне и осъзнаем, че да тъпчеш на едно място не ти дава предимство и удовлетворение.

Ако трябваше да дадете само един съвет на хората, които търсят успех, какъв би бил той?

Намерете вдъхновението си и бъдете спокойни.

Каква е Вашата дефиниция за „успешна кариера“?

Задайте си въпроса - Каква е цената на кариерната свобода?

Колко пари трябва да спечелим, за да се чувстваме щастливи и добре? Няма да повярвате, но за много от нас, тази цифра е доста по-малка от заплатите, които ни държат оковани за работата ни.  

Бихте ли се отказали от месечния си доход в замяна на независимост от място и възможност да работите отвсякъде? Бихте ли се съгласили да печелите по-малко срещу възможността да работите само върху неща, които са в унисон с вашите ценности (което е рядкост в корпоративния свят)?

Цената на този вид свобода варира в зависимост от нашите индивидуални обстоятелства, но е полезно да изчислим и запазим тази цифра в задния си джоб, когато на вратата ни почука някоя странна и вълнуваща възможност да направим нещо страхотно и да започнем да живеем свободно.