Стремя се към непрекъснато развитие

Представете се с няколко изречения..

Здравейте, казвам се Валерия Захариева и ръководя отдел „Стратегическите партньорства и интеграции“ в Evrotrust. Какво означава това на практика? Работата ми е да свързвам нашите удостоверителни услуги, като дистанционна идентификация и електронно подписване, с различни софтуерни системи, като DMS, CRM, HR. Основната цел зад това е създаването на правно съвместими и лесни за внедряване дигитални решения.

Най-голямото удовлетворение за мен идва от това, че помагаме на клиенти в над 58 държави да оптимизират своите процеси. А още по-вълнуващо е, че всичко това се случва благодарение на една българска технологична компания, която променя начина, по който Европа и не само гледат на дигитализацията.

Колко години навършихте в компанията? Как се чувствате в нея и какво означава този етап за Вас?

Навърших четири години в компанията – време, през което не спирам да се чувствам вдъхновена. Всеки нов проект и интеграция, които реализираме, носят усещане за смисъл и създаване на нещо стойностно и различно.

Този етап от кариерата ми ми дава ясна перспектива – за реалните нужди на пазара, за потенциала на технологиите и дори за нуждата от законодателни промени и унифицирани европейски регулации. Натрупах ценен опит, който ми помага не просто да прилагам знанията си, а да виждам по-далеч – към бъдещето на дигиталните услуги.

И най-важното – вярвам все по-силно, че това, което правим, има значение. За компаниите, за хората, и за света около нас.

Кои са най-запомнящите се моменти или постижения от времето Ви тук досега?

Имам щастието зад гърба ми да стоят много запомнящи се моменти и постижения. Сред най-значимите за мен са интеграциите с глобални платформи като DocuSign, Adobe, Salesforce, DocuWare, PDF Extra и InSign, както и съвместната ни работа с български HR софтуер компании по създаването на първите дигитални трудови досиета.

Изключително вълнуващ беше моментът, когато след месеци усилие работа получихме сертификация като доставчик на електронни подписи и идентификация за Кения – доказателство, че нуждата от сигурна дигитализация надхвърля европейските граници.

Освен в България и Кения, днес услугите ни вече са част от процесите на водещи банки и институции в Румъния , Северна Македония, Албания, Черна гора и много други. Това, че спестяваме време, ресурси и носим правна сигурност на хиляди хора и организации, не е просто професионално постижение – това е кауза, която приемам лично и искрено се гордея.

Какво Ви мотивира да останете и да се развивате именно в тази организация?

Позицията, която заемам ми дава възможност да създавам партньорства с компании от цял свят, обслужващи различни нужди и клиенти. В тази връзка имам постоянно нови предизвикателства, в позитивния за мен смисъл. Приятелското отношение в екипа ни също е много важно за мен, както и подкрепата, която получавам от всички колеги - ангажирани пряко или не с моите задължения. Компанията, също така, създава пространство за реално развитие – както професионално, така и личностно. Имаме достъп до обучения, вътрешни и външни събития, съвместни инициативи и други, които разширяват хоризонтите ни. Преди четири години започнах да развивам отдел „Партньорства“ сама, днес вече имам двама души в екипа си, развита стабилна структура и силни връзки с останалите звена. Това е прогрес, който се усеща, вижда и цени.

Как се е променил професионалният Ви път от първия ден досега – и какво Ви е научил?

Научих много, израснах много, пораснах много по време на целия си професионален път. Преди да поема по него, се занимавах отново с иновативни решения, но в телекомуникационния бизнес. Тогава внедрявахме системи за обслужване на SMS съобщенията като бизнес комуникация - тема и възможност, която напълно се отхвърляше, докато не доказа своята ефективност и полезност за бизнесите. Така и сега - никой от нас преди няколко години не си представяше да подписва в електронна среда сигурно и със силата на собственоръчен подпис или да споделя, седейки на канапето в хола си лични данни, които са криптирани и защитени. Но сега е реалност и лично аз не си представям да принтирам документ на хартия за подпис, независимо коя система обслужва процесът, който го изисква. Или да седя няколко часа в офиса на банката, за да открия сметка или поискам кредит. Предполагам и вие? 😊

Научих, че промяната е единственият начин и път към нещо по-добро и страхът от промяна е само в главите ни.

Какви са стремежите Ви занапред – както за себе си, така и за екипа или компанията, част от която сте?

Стремя се към непрекъснато развитие – защото вярвам, че когато израствам като професионалист, давам повече не само на себе си, но и на екипа, на компанията и на всички, с които работим. Пожелавам си отдел „Партньорства“ да продължи да расте, да разширим обхвата си и да задълбочим съществуващите си връзки. Екипът ни има обща мечта - да оставим своя ясен отпечатък в дигиталния свят, като продължим да създаваме решения за електронното подписване, отдалечена идентификация и сигурно споделяне на лични данни. Защото „и ний сме дали нещо на света...“ и смятам, че имаме още много какво да покажем и дадем в бъдеще.